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市人力資源和社會保障局:搭建溝通橋梁 精準惠企服務
信息來源:鞍山市人力資源和社會保障局發布時間:2024-05-16瀏覽次數:
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今年5月15日是我省第18個“5·15政務公開日”,為進一步搭建好政府與群眾溝通的橋梁,5月15日,市人社局主要業務科室工作人員在王丹副局長的帶隊下走進維達紙業(遼寧)有限公司,開展“專員進企業講政策”活動。與企業面對面開展座談交流,摸清服務對象要求,真正實現企業與政府部門業務骨干零距離溝通。

座談會上,勞動關系科田也鳴同志就市人社局今年新出臺的最低工資標準政策文件為企業進行深入細致的解讀,為企業提供了切實可行的指導。針對企業特別關注的工傷問題,工傷保險科同志就企業列舉的實例給出合理性建議和意見,并結合工傷預防、認定、鑒定三方面進行詳細的政策宣傳和解讀,為企業解決了實際性問題。同時,座談會上針對養老保險、職稱評聘、高校畢業生就業創業等多方面政策進行了政策對接,企業對自身能夠享受到的政策扶持有了更加深入的理解。副局長王丹表示市人社局將持續關注企業的發展動態,隨時為企業提供人社領域相關政策的咨詢和指導,做好企業的貼心人,真正從實處助力企業的發展。 

下一步,市人社局將主動延伸服務觸角,積極探索打造以政務網站、微信公眾號、視頻號、“人社幫你忙”直播等多種方式,持續開展為企業送政策、解難題,惠企服務系列活動,為打好打贏全面振興新突破三年行動攻堅之年攻堅之戰貢獻人社力量。

附件1:關于調整全市最低工資標準的通知

附件2:最低工資標準政策解讀

附件3:最低工資標準政策解讀圖解

市人力資源和社會保障局:搭建溝通橋梁 精準惠企服務
信息來源:鞍山市人力資源和社會保障局 發布時間:2024-05-16

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今年5月15日是我省第18個“5·15政務公開日”,為進一步搭建好政府與群眾溝通的橋梁,5月15日,市人社局主要業務科室工作人員在王丹副局長的帶隊下走進維達紙業(遼寧)有限公司,開展“專員進企業講政策”活動。與企業面對面開展座談交流,摸清服務對象要求,真正實現企業與政府部門業務骨干零距離溝通。

座談會上,勞動關系科田也鳴同志就市人社局今年新出臺的最低工資標準政策文件為企業進行深入細致的解讀,為企業提供了切實可行的指導。針對企業特別關注的工傷問題,工傷保險科同志就企業列舉的實例給出合理性建議和意見,并結合工傷預防、認定、鑒定三方面進行詳細的政策宣傳和解讀,為企業解決了實際性問題。同時,座談會上針對養老保險、職稱評聘、高校畢業生就業創業等多方面政策進行了政策對接,企業對自身能夠享受到的政策扶持有了更加深入的理解。副局長王丹表示市人社局將持續關注企業的發展動態,隨時為企業提供人社領域相關政策的咨詢和指導,做好企業的貼心人,真正從實處助力企業的發展。 

下一步,市人社局將主動延伸服務觸角,積極探索打造以政務網站、微信公眾號、視頻號、“人社幫你忙”直播等多種方式,持續開展為企業送政策、解難題,惠企服務系列活動,為打好打贏全面振興新突破三年行動攻堅之年攻堅之戰貢獻人社力量。

附件1:關于調整全市最低工資標準的通知

附件2:最低工資標準政策解讀

附件3:最低工資標準政策解讀圖解

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